合肥劳务派遣有邦芒 打造个性化解决方案

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合肥邦芒作为一家持有正规劳务派遣经营资质的领先机构,我们与劳动者签订正式劳动合同,并将他们派遣至合作的用工企业,用工企业则向我们支付相应的服务费用。这一创新的用工模式旨在帮助企业有效减少劳动争议,显著降低用人风险,同时赋予企业更灵活自主的用工选择,使其能够更于核心业务的发展,从而全面提升企业的核心竞争力,真正意义上实现“省心”、“省力”、“省钱”的用工体验。

 

我们提供的劳务派遣服务方案包括:

1、派遣:为企业提供一站式人力资源解决方案。

2、减员派遣:帮助企业优化人员结构,降低运营成本。

3、试用派遣:降低招聘风险,确保新员工与岗位的完美匹配。

4、短期派遣:满足企业季节性或临时性的人力资源需求。

5、项目派遣:根据项目需求,提供定制化的人力资源支持。

 

劳务派遣的六大显著优势:

1、事务性工作减负:企业可以大幅减少繁琐的人事事务性工作,于核心业务的发展。

2、降低用工成本:通过劳务派遣,企业可以有效降低招聘、培训、管理等各类用工成本。

3、灵活用退机制:企业享有便捷的用退流程,其他事务由邦芒全权处理,降低用工风险。

4、社保属地化管理:借助邦芒全国服务网点资源,企业可以将员工社保属地化管理,进一步降低投保成本。

5、劳动争议减少:企业将劳动关系转移至邦芒,由我们处理劳动,从根本上把控用工风险。

6、解决编制难题:企业无需担心淡旺季或临时性、辅佐性、替代性等岗位带来的编制压力,邦芒提供灵活的临时用工解决方案。

 

 

合肥邦芒人力将始终秉持客户至上的服务理念,致力于为客户提供更高质量的人力资源管理服务。我们相信,只有通过深入的沟通和了解,才能更好地满足企业的需求,创造更高的价值。因此,合肥邦芒人力热诚欢迎企业事业单位前来洽谈合作事宜,共同探讨人力资源管理的未来发展趋势和解决方案。

 


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